Administrator personalny (m/k/d)

• długoterminowa perspektywa w rozwijającej się firmie
• elastyczny model czasu pracy zapewniający dobrą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym
• atrakcyjny zakładowy program emerytalny zapewniający zabezpieczenie na przyszłość
• korzystna możliwość korzystania z nowoczesnego roweru służbowegolub leasingu roweru
• kompleksowe dodatkowe zakładowe ubezpieczenie zdrowotne dla wszystkich pracowników
• sprawiedliwy udział pracowników we wspólnym sukcesie gospodarczym
• regularne imprezy integracyjne i wspólne działania firmowe

Na co zawsze możesz liczyć w persona service:

• 50 € miesięcznie w prezencie na mobilność w zależności od stanowiska, np. na bilet Deutschlandticket i wiele więcej.
• premie oraz dodatek urlopowy i świąteczny
• bezpłatne korepetycje dla Twoich dzieci na platformie edukacyjnej Ubimaster
• liczne zniżki na zakupy w renomowanych markach w ramach naszego programu korporacyjnych korzyści
• doskonała indywidualna opieka i regularne rozmowy oceniające
• różnorodne możliwości doskonalenia zawodowego

Dla naszego klienta, średniej wielkości przedsiębiorstwa z branży maszyn papierniczych i techniki instalacyjnej z siedzibą we Freibergu, poszukujemy Ciebie na stanowisko specjalisty ds. kadr (m/k/d) w ramach usługi delegowania pracowników z opcją zatrudnienia.

• Będziesz odpowiedzialny za kompleksową obsługę wszystkich administracyjnych procesów kadrowych, od zatrudnienia aż po odejście naszych cenionych pracowników
• Ponadto będziesz odpowiedzialny za przygotowanie i terminową realizację miesięcznych rozliczeń płacowychw ścisłej współpracy z partnerami zewnętrznymi
• ponadto zajmujesz się prowadzeniem akt osobowych i rzetelnym aktualizowaniem wszystkich istotnych danych podstawowych w systemie zarządzania kadrami oraz w systemach rejestracji czasu pracy
• Do Twoich zadań należy również kompetentne doradzanie kadrze kierowniczej oraz pracownikom we wszystkich kwestiach związanych z kadrami i prawem pracy
• W ramach swojej pracy aktywnie wspierasz cały proces rekrutacyjny – od publikacji ukierunkowanych ogłoszeń o pracę po ustalanie terminów ustrukturyzowanych rozmów kwalifikacyjnych
• Ponadto wspierasz sporządzanie umów o pracę, świadectw, zaświadczeń i innych dokumentów kadrowych z zachowaniem wszystkich wymogów prawnych
• ponadto odpowiadasz za tworzenie miarodajnych raportów i statystyk kadrowych, a także za ciągłą optymalizację wewnętrznych procesów kadrowych

• ukończyłeś z sukcesem kształcenie zawodowe jako specjalista ds. zarządzania biurem (m/k/d), specjalistą ds. handlu przemysłowego (m/k/d) lub specjalistą ds. usług kadrowych (m/k/d)
• ponadto posiadasz wieloletnie, solidne doświadczenie zawodowe w dziedzinie kadr oraz sprawdzoną w praktyce wiedzę w zakresie rozliczania wynagrodzeń
• w codziennej pracy wyróżniasz się pewną obsługą popularnych aplikacji pakietu MS Office, a także oprogramowania kadrowego i nowoczesnych systemów rejestracji czasu pracy
• posiadasz bardzo dobrą znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie, a także podstawową znajomość języka angielskiego do sporadycznej korespondencji
• ponadto cechuje Cię wysoki stopień dyskrecji, niezawodność oraz wyraźną orientację na obsługę klienta w kontaktach ze wszystkimi partnerami biznesowymi
• ponadto jesteś prawdziwym graczem zespołowym i zawsze pracujesz w sposób uporządkowany, samodzielny, staranny oraz zorientowany na rozwiązania, nawet w dynamicznych środowiskach pracy
• aby pełnić tę odpowiedzialną funkcję, oprócz wiedzy fachowej musisz posiadać ważne zezwolenie na pracę oraz stałe miejsce zamieszkania w Niemczech