HR Business Partner (m/f/d)

Tłumaczenie tego ogłoszenia o pracę zostało wykonane przy użyciu sztucznej inteligencji.

Biuro, gospodarka i administracja
Sömmerda
40 000 - 45 000 € rocznie.
Pełny etat

Chcesz wnieść swoją wiedzę do nowego środowiska pracy? W takim razie trafiłeś we właściwe miejsce! Jesteśmy kimś więcej niż tylko rekruterami - jesteśmy Twoim osobistym doradcą zawodowym.

Dla naszego klienta, średniej wielkości firmy zajmującej się technologią systemów słuchowych i radiowych w Sömmerda, poszukujemy osoby na stanowisko HR Business Partner (m/f/d) w ramach zatrudnienia tymczasowego z opcją przejęcia.
Aplikuj teraz

Co oferujemy

  • Płaska hierarchia i krótkie procesy decyzyjne
  • Elastyczne modele czasu pracy dzięki elastycznemu czasowi pracy
  • Możliwość pracy mobilnej po uzgodnieniu
  • Międzynarodowe możliwości kariery w rozwijającej się branży
  • Indywidualne możliwości dalszego szkolenia i programy szkoleniowe
  • Nowoczesne środowisko pracy z ergonomicznym wyposażeniem
    Na czym zawsze możesz polegać w persona service:
    • 50€ miesięcznie w prezencie na mobilność w zależności od stanowiska, np. na bilet do Niemiec oraz.
    • Bonusy, a także premie wakacyjne i świąteczne
    • Bezpłatne korepetycje dla dzieci na platformie Ubimaster
    • Liczne zniżki na zakupy u znanych marek w ramach naszego programu świadczeń korporacyjnych
    • Doskonałe wsparcie osobiste i regularne spotkania z informacjami zwrotnymi
    • Wiele możliwości dalszego szkolenia

Opis stanowiska

  • Będziesz odpowiedzialny za kompleksowe przetwarzanie wszystkich operacyjnych zadań HR i będziesz działać jako kompetentna osoba kontaktowa dla specjalistów i menedżerów
  • Ponadto będziesz odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie kandydatami, a także ciągłe tworzenie i profesjonalne utrzymywanie opisów stanowisk, Ponadto będziesz odpowiedzialny za prowadzenie spotkań kadrowych i rozwojowych, samodzielne wdrażanie niezbędnych indywidualnych działań personalnych i aktywne wspieranie strategicznych projektów HR
  • Wdrażanie strategicznych obszarów działania i zdefiniowanych celów korporacyjnych będzie również częścią Twojej roli, ścisła i oparta na zaufaniu współpraca z kierownictwem
  • w ramach swojej roli będziesz wspierać zespół poprzez zarządzanie systemem rejestracji czasu pracy i dostarczanie danych wejściowych do miesięcznego rozliczania płac, w tym przygotowywania umów
  • wreszcie, będziesz odpowiedzialny za aktywne wspieranie ważnych procesów transformacji i efektywną współpracę z wewnętrznym centrum usług wspólnych HR w różnych lokalizacjach

Wymagania

  • Ukończyłeś dalsze szkolenie jako specjalista ds. personalnych (m/k/d), certyfikowany specjalista ds. usług personalnych (m/k/d) lub ukończyłeś studia w zakresie administracji biznesowej lub zarządzania personelem
  • Ponadto posiadasz co najmniej trzyletnie solidne doświadczenie zawodowe w zakresie zasobów ludzkich, przy czym początkowe doświadczenie w środowisku logistycznym jest wyraźną zaletą na tym stanowisku
  • Posiadasz solidną wiedzę z zakresu aktualnego prawa pracy oraz praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu rozliczeń płacowych i przygotowywaniu dokumentów umownych, co będzie Cię wyróżniać w codziennej pracy
  • Posiadasz znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie oraz dobrą znajomość języka angielskiego, aby zapewnić komunikację w międzynarodowym środowisku
  • Ponadto, posiadasz wysoki stopień zamiłowania do procesów cyfrowych i masz doświadczenie w korzystaniu z nowoczesnych systemów HR i popularnych aplikacji MS Office
  • Wreszcie, jesteś osobą zorientowaną na zespół z proaktywnym sposobem pracy i masz zdolność do aktywnego rozwijania procesów i wnoszenia własnych pomysłów z zyskiem
Aplikuj teraz

Masz jeszcze pytania?

Twoje Welcome Team się tym zajmie!

Zadzwoń do nas pod numer +49 2351 7893111.

Ähnliche Stellenangebote

Odpowiednie oferty pracy bezpośrednio na e-mail

Bądź zawsze na bieżąco i otrzymuj odpowiednie oferty pracy szybko i bezpośrednio na e-mail.