Specjalista ds. personelu (m/k/d)

Tłumaczenie tego ogłoszenia o pracę zostało wykonane przy użyciu sztucznej inteligencji.

Biuro, gospodarka i administracja
Hainichen
40 000 - 45 000 € rocznie.
Pełny etat

Chcesz wnieść swoją wiedzę do nowego środowiska pracy? W takim razie trafiłeś we właściwe miejsce! Jesteśmy kimś więcej niż tylko rekruterami - jesteśmy Twoim osobistym doradcą zawodowym.

Dla naszego klienta, średniej wielkości firmy z branży kompozytów w Hainichen, poszukujemy kandydatów na stanowisko Personnel Officer (m/f/d) w ramach bezpośredniego stażu.

.
Aplikuj teraz

Co oferujemy

  • Zakładowy program emerytalny z atrakcyjną składką pracodawcy
  • Płaska hierarchia w ramach krótkich procesów decyzyjnych
  • Regularne dokształcanie w celu rozwoju osobistego
  • Ergonomiczne stanowiska pracy w nowoczesnym środowisku pracy
  • bezpłatny parking bezpośrednio na terenie firmy
  • miła atmosfera pracy dzięki żywemu duchowi zespołowemu
  • wynagrodzenie zależne od wyników zgodnie z indywidualnymi kwalifikacjami zawodowymi
    To, na czym zawsze możesz polegać w persona service:
    • bezpośrednia ścieżka do stałego zatrudnienia u naszych klientów
    • ścisłe wsparcie podczas całego procesu aplikacyjnego
    • ścisła koordynacja z Tobą i Twoim potencjalnym pracodawcą, z uwzględnieniem Twoich życzeń
    • intensywne przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej
    .

Opis stanowiska

  • Całościowa odpowiedzialność za roczny budżet personalny, jak również ciągłe monitorowanie uzgodnionych umów docelowych w firmie jest obowiązkiem Twojego eksperta ds. zarządzania
  • Ponadto, regularnie tworzysz i sprawdzasz wszystkie istotne dokumenty, takie jak formularze, formularzy, opisów procesów i rejestrów w ramach przydzielonego obszaru odpowiedzialności zgodnie z normami prawnymi
  • Ponadto, przygotowanie i ciągła rewizja matrycy kwalifikacji do szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w ścisłej koordynacji z kierownictwem firmy. W ramach swojej pracy będziesz przetwarzać wymagania kadrowe poprzez tworzenie precyzyjnych profili wymagań i zamieszczanie atrakcyjnych ofert pracy za pośrednictwem różnych kanałów i w porozumieniu z władzami
  • Ponadto będziesz przeprowadzać kwalifikowaną wstępną selekcję dokumentów aplikacyjnych wraz z działami specjalistycznymi i będziesz odpowiedzialny za profesjonalne planowanie i przeprowadzanie wewnętrznych rozmów kwalifikacyjnych
  • Na koniec będziesz odpowiedzialny za zgodne z prawem przygotowywanie umów o pracę, wypowiedzeń, ostrzeżeń i kwalifikowanych referencji oraz sumienne prowadzenie akt osobowych zgodnie z przepisami o ochronie danych
.

Wymagania

  • Posiadasz wykształcenie wyższe w zakresie administracji biznesowej, Ponadto posiadasz solidne doświadczenie zawodowe w operacyjnej pracy HR w firmie przemysłowej, a także wszechstronną wiedzę z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych w celu zgodnego z prawem przetwarzania
  • Posiadasz solidną wiedzę na temat popularnych systemów informatycznych i rozwiązań oprogramowania HR oraz masz doświadczenie w korzystaniu z aplikacji MS Office.Aplikacje te charakteryzują Cię w szczególności w codziennych cyfrowych metodach pracy
  • Znajomość języka niemieckiego na poziomie native speakera, zarówno w mowie, jak i piśmie, a także jasna komunikacja są niezbędne do prowadzenia wewnętrznej i zewnętrznej korespondencji ze wszystkimi zaangażowanymi stronami
  • Ponadto, wnosisz do pracy wysoki stopień empatii i asertywności. Asertywność w przeprowadzaniu ocen pracowniczych, a także zorganizowany i niezależny sposób pracy w nowym zespole
  • Oprócz specjalistycznej wiedzy, będziesz również potrzebować ważnego pozwolenia na pracę i stałego pobytu w Niemczech, aby pełnić tę odpowiedzialną funkcję
.
Aplikuj teraz

Masz jeszcze pytania?

Twoje Welcome Team się tym zajmie!

Zadzwoń do nas pod numer +49 2351 7893111.

Ähnliche Stellenangebote

Odpowiednie oferty pracy bezpośrednio na e-mail

Bądź zawsze na bieżąco i otrzymuj odpowiednie oferty pracy szybko i bezpośrednio na e-mail.