Onsite Manager (m/w/d)

kaufmännische Berufe - Büro/Verwaltung
Rotenburg
2.800,00 - 3.000,00 € pro Monat
Vollzeit

Du bist der Anker vor Ort: als Onsite-Manager (m/w/d)

Du liebst es, dort zu sein, wo die Entscheidungen fallen? Als Onsite-Manager bist du nicht (nur) in der Niederlassung, sondern direkt beim Kunden zu Hause. Du bist Koordinator, Problemlöser und das Gesicht unseres Unternehmens – immer nah am Geschehen und nah an den Menschen.

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Das bieten wir

  • Attraktive Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten und ein Festgehalt
  • Flexibilität: Individuell planbare Gestaltung der mobilen Arbeitstage
  • Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für schulpflichtige Kinder
  • Eine tragfähige Basis: Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor sowie fachbezogene Seminare in unserer persona service Akademie
  • Partnerschaftlichkeit: Die offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und zahlreichen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Starke Argumente: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Businessbike
  • Und ja… Wir bieten auch Wasser, Kaffee und Tee

Stellenbeschreibung

  • Zentraler Anker: Du bist das entscheidende Bindeglied zwischen unserem Kunden und unseren Mitarbeitenden im Betrieb. Du sorgst für reibungslose Prozesse und Klarheit in Personalthemen
  • Ratgeber und Begleiter: Du setzt nicht nur um, du denkst mit! du überlegst dir mit dem Kunden Strategien zur Personalgewinnung und - bindung und setzt diese um
  • Vertrauensperson: Für unsere Mitarbeitenden vor Ort bist du der erste Ansprechpartner für die eingesetzten Mitarbeitenden von persona service und ggf. Kooperationspartnern. Du begleitest sie vom ersten Tag an, unterstützt bei der Einarbeitung und hast immer ein offenes Ohr
  • Organisationstalent: Schichtplanung, Urlaubsverwaltung und Administration – du behältst den Überblick und sorgst für Struktur im Arbeitsalltag

Anforderungen

  • Fundament: Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder bringst bereits fundierte Erfahrung aus dem kaufmännischen Umfeld mit. Personalprozesse sind für dich kein Fremdwort
  • Kommunikationsstärke: Du liebst den Austausch auf Augenhöhe – ob mit der Geschäftsführung des Kunden oder den Kollegen in der Produktion. Du überzeugst durch dein sicheres Auftreten
  • Eigeninitiative: Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern packst Themen proaktiv an. Eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlich
  • Verlässlicher Support: Auf dich ist Verlass. Du kümmerst dich gewissenhaft darum, dass Kundenwünsche und Teamanforderungen erfüllt werden
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