Regionalleiter Mitteldeutschland (m/w/d)

• Führungspersönlichkeit mit Esprit: Du bringst tiefes Verständnis für moderne Führung und Transformation mit – starre Denkmuster der klassischen Zeitarbeit tauschst du gegen Inspiration und Innovationskraft
• Vertriebskompetenz auf C-Level: Ein absolutes Muss. Du führst strategische Gespräche auf Augenhöhe mit Top-Entscheidern und besitzt das Gespür für komplexe B2B-Potenziale
• Erfahrung im Performance- & Change-Management: Du hast nachweislich Regionen oder größere Einheiten strategisch entwickelt und Teams erfolgreich durch Veränderungsprozesse geführt
• Macher-Mentalität & Werte: Du forderst hohe Leistung, förderst aber gleichzeitig Menschen mit absoluter Wertschätzung. Du machst keine Kompromisse, wenn es um Qualität und Teamentwicklung geht

Unternehmerischer Freiraum: Du agierst als echter Unternehmer im Unternehmen. Du besitzt den Mut, die Wirtschaftsregion auch außerhalb bestehender Strukturen völlig neu zu denkenDirekte Kommunikation: Wir setzen auf kurze Wege. Das ermöglicht dir agiles Arbeiten und schnelle Reaktionszeiten. So bist du im Markt immer einen Schritt vorausKultur auf Augenhöhe: Die Führungskräfte der Region liegen uns am Herzen. Wir pflegen eine konstruktive Kommunikations- und Feedbackkultur, in der Talente gesehen und gefördert werdenUmfassende Befähigung: Du musst nicht alles von Tag eins an können. Wir befähigen dich inhaltlich intensiv, damit du unser gesamtes Dienstleistungsportfolio erfolgreich platzieren kannst

Strategisches Wachstum: Du entwickelst die Wirtschaftsregion dynamisch auf ein Umsatzvolumen von >50 Mio. Euro und operationalisierst die strategischen Unternehmensziele messbar vor OrtZukunftsweisendes Leadership: Du inspirierst deine Area Manager:innen, entwickelst gezielt Nachwuchsführungskräfte und bringst deinen Teams aktiv Neues beiChange Management: Du steuerst anstehende Veränderungsprozesse aktiv, nimmst deine Teams empathisch mit und reflektierst dabei souverän deine eigene Rolle im WandelÜbergeordnete Performance: Du etablierst ein konsequentes Performance Management und schaffst ein gemeinsames Leistungsverständnis über organisatorische Grenzen hinwegVertriebs-Power & Netzwerke: Mit deiner hohen Vertriebsstärke auf Entscheiderebene baust du strategisch Netzwerke und Partnerschaften auf. Du erkennst Potenziale, setzt Account Expansion Strategien um und machst aus Kunden dauerhafte Partner mit echter WertsteigerungMultiplikator-Rolle: Du blickst über den Tellerrand hinaus und trägst erfolgreiche Strategien als Multiplikator aktiv über deine eigene Wirtschaftsregion hinaus ins Gesamtunternehmen