Junior Personalreferent (m/w/d)

• renovierte Büroräume..
• gemeinsame Events.
• große Weihnachtsfeier und das beliebte Sommerfest
• eigene Bushaltestelle und kostenlose Parkplätze
• betriebliche Altersvorsorge sowie Jobbike
• hohe Übernahmechance bei unserem langjährigen Kunden.
• Flexible Arbeitszeiten und eine Regelung zu Remotearbeit
• 30 Tage Jahresurlaub
• flache Hierarchien und dadurch schnelle Entscheidungen in diesem Betrieb

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

• 50 € monatlich geschenkt für deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
• Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• kostenlose Nachhilfe für deine Kinder auf der Lern- und Nachhilfeplattform Ubimaster
• zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
• exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

• du bist hauptverantwortlich für das Recruiting im Unternehmen.
• Stellenanzeigen werden von dir geschaltet und ggf. mit externen Dienstleistern abgestimmt
• mit der Bewerbersoftware stellst du eine professionelle Bewerberkommunikation unter Berücksichtigung der DSGVO sicher
• eingegangene Bewerbungen stimmst du mit Abteilungsleitern intern ab und organisierst die Einladungen der Bewerber.
• du baust ein neues Onboarding im Unternehmen auf und stellst die Durchführung sicher
• du organisiert die Teilnahme an Recruitingmessen und führst diese mit Kolleg:innen vor Ort durch
• auch die Gewinnung und Betreuung der gewerblichen und kaufmännischen Auszubildenden wird deine Aufgabe sein
• außerdem übernimmst du im Team die Personalsachbearbeitung wie Zeugniserstellung, Stammdatenmanagement, Zeitwirtschaft, etc.)

• du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder Industriekauffrau (m/w/d)
• eine Weiterbildung im Bereich Personal ist für dich von Vorteil
• mit deinen Kenntnissen in der Personalsachbearbeitung arbeitest du dich zügig ein und bringst neue Ideen in das Unternehmen
• gute EDV-Kenntnisse gehören zu deinen Stärken
• Kenntnisse aus modernen Recruiting-Tools kommen dir zugute
• Freude am Gestalten zeichnet dich aus