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Oliver Jung ist als Personalreferent in der Personalabteilung von persona service tätig und bringt langjährige Erfahrung in HR-Themen mit. Im Interview erklärt er unseren Dienstleistungsbereich HR Services und erläutert, welche Vorteile durch externe Unterstützung im HR-Bereich entstehen können.

Die Dienstleistung HR Services bezeichnet die temporäre oder langfristige Auslagerung eines oder mehrerer Personalthemen bis zur ganzheitlichen Führung einer Personalabteilung für den Kunden. Die möglichen Bereiche umfassen die Personalbeschaffung, die Personaleinstellung, die Personaladministration und die Personalentwicklung.

Der Nutzen für den Kunden ist sehr vielseitig:

• Kunden profitieren vom fachlichen Know-how der persona service-Mitarbeiter mit jahrelanger Erfahrung.
• Im eigenen Unternehmen wird neue Expertise aufgebaut.
• Sie erhalten einen externen, neutralen Blick durch branchenübergreifende Erfahrungen.
• persona service hat ein bundesweites Niederlassungsnetz, von dem Kunden profitieren.
• Wir sind Chancendenker mit Ergebnis- und Lösungsorientierung!
• persona service garantiert eine schnelle Einarbeitung in Firmenspezifika.
• Eine transparente Kostensituation durch einzeln buchbare Module ist selbstverständlich.
• Es besteht bereits eine langjährige Zusammenarbeit mit namhaften Kooperationspartnern.
• Die Sicherstellung von Schutzrechten und Verpflichtungserklärungen liegt bei persona service.

Meine Aufgabe liegt in der Koordination. Auf der Grundlage der Anforderungen wird die Niederlassung unterstützt und von mir in Absprache mit dem Kunden ein Konzept erarbeitet.

Die Marktchancen für diese Dienstleistung sehen gut aus. Gerade die Möglichkeit für den Kunden, einzelne Teilbereiche zu nutzen, ist attraktiv. Beispielsweise ist eine temporäre Auslagerung der Personalabteilung interessant bei personellen Umstrukturierungen. Ferner kann die Dienstleistung HR Services auch ein „Wissenszukauf“ sein, wenn in bestimmten Bereichen nur wenig Vorerfahrung vorliegt.