Personalreferent Lohn und Gehalt (m/w/d)

• betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• flexible Arbeitszeitmodelle für gute Work-Life-Balance
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in der Akademie
• modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischer Ausstattung
• kostenfreie Parkplätze direkt am Standort

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

• direkter Weg in die Festanstellung bei unseren Kunden
• enge Begleitung durch den kompletten Bewerbungsprozess
• enge Abstimmung mit dir und deinem potentiellen Arbeitgeber unter Berücksichtigung deiner Wünsche
• intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

• du übernimmst die eigenständige sowie fachgerechte Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter strikter Einhaltung aller gesetzlichen und internen Fristen
• zudem bist du verantwortlich für die sorgfältige Verwaltung sowie Pflege der Personalstammdaten und stellst die Korrektheit aller abrechnungsrelevanten Informationen in den Systemen sicher
• weiterhin betreust du die Korrespondenz mit Behörden sowie Sozialversicherungsträgern und fungierst als kompetente Ansprechperson für alle Mitarbeitenden bei sämtlichen Fragen zur eigenen Entgeltabrechnung
• die Erstellung von aussagekräftigen Auswertungen sowie statistischen Meldungen an das Finanzamt oder Krankenkassen gehört ebenfalls zu deinen regelmäßigen Aufgaben in diesem spannenden Bereich
• im Rahmen Deiner Tätigkeit unterstützt du die administrativen Prozesse bei Ein- und Austritten sowie bei vertraglichen Änderungen innerhalb der gesamten Belegschaft unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Vorgaben
• des Weiteren unterstützt du das Team aktiv bei den anfallenden Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Bildung von Rückstellungen und der Pflege der digitalen Lohnkonten
• abschließend verantwortest du die konsequente Einhaltung aller tariflichen sowie betrieblichen Regelungen und bringst proaktiv eigene Ideen zur Optimierung der bestehenden Prozesse im Personalwesen ein

• du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) sowie eine fachspezifische Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
• zudem verfügst du über fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Entgeltabrechnung und kennst dich bestens mit den aktuellen Prozessen der modernen Personaladministration aus
• deine sicheren Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen sowie ein routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen zeichnen dich für diese Position als HR-Experte besonders aus
• du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift für eine rechtssichere Kommunikation mit Behörden sowie den internen Fachabteilungen und den Kund:innen
• weiterhin bringst du ein hohes Maß an Diskretion sowie eine ausgeprägte Genauigkeit im Umgang mit sensiblen Daten und eine sehr strukturierte Arbeitsweise mit
• abschließend bist du ein teamorientierter HR-Allrounder mit Durchsetzungsvermögen und bewahrst auch in Phasen mit hohem Arbeitsaufkommen stets einen klaren Weitblick für das Wesentliche
• für die Ausübung dieser verantwortungsvollen Position bringst du neben deiner fachlichen Expertise auch eine gültige Arbeitserlaubnis sowie einen festen Wohnsitz in Deutschland mit