Personalreferent (m/w/d)

• flexible Arbeitszeiten für die Work-Life-Balance
• attraktive Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
• intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
• vielseitige Angebote zur fachlichen Weiterentwicklung
• moderne technische Ausstattung am Arbeitsplatz
• spannende Aufgaben in einem Energiewendeunternehmen
• kollegiales Miteinander in einem Team

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

• direkter Weg in die Festanstellung bei unseren Kunden
• enge Begleitung durch den kompletten Bewerbungsprozess
• enge Abstimmung mit dir und deinem potentiellen Arbeitgeber unter Berücksichtigung deiner Wünsche
• intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

• die vollumfängliche Beratung deiner Führungskräfte in den Kraftwerken Ingolstadt sowie Irsching in allen personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung der geltenden Tarifverträge übernimmst du eigenverantwortlich
• zudem verantwortest du die Begleitung und Umsetzung sämtlicher individueller sowie kollektiver Personalmaßnahmen inklusive der Erstellung aller notwendigen Verträge sowie relevanter Dokumente unter Einhaltung gesetzlicher Richtlinien
• weiterhin betreust du die zielorientierte sowie konstruktive Zusammenarbeit mit den zuständigen Mitbestimmungsgremien und den lokalen Schwerbehindertenvertretungen zur Sicherstellung eines harmonischen sowie produktiven Betriebsklimas an deinen Standorten
• die professionelle Beratung der Führungskräfte im gesamten Einstellungsprozess neuer Fachkräfte sowie Auszubildenden gehört ebenfalls zu deinem vielfältigen Aufgabenbereich für eine nachhaltige sowie erfolgreiche Personalbesetzung
• im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du die Vorbereitung sowie Begleitung der jährlichen Mittelfristplanung und steuerst aktiv die strategische Personalplanung unter Berücksichtigung der lokalen Gegebenheiten
• des Weiteren begleitest du die Implementierung neuer HR IT-Tools sowie Prozesse und führst entsprechende Schulungen für deine Führungskräfte sowie die betroffenen Mitarbeitenden zur Sicherung der Anwenderqualität durch
• abschließend fungierst du als kompetente:r Ansprechpartner:in für das betriebliche Eingliederungsmanagement und bildest die wichtige Schnittstelle zu den zentralen HR Spezialisten-Teams innerhalb des gesamten Konzerns

• eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) bildet deine fachliche Basis
• zudem verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist:in mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie in der konstruktiven Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat in einem industriellen Umfeld
• deine sicheren Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen sowie idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umgang mit SAP und modernen HR-Systemen zeichnen dich für diese Position aus
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse für die professionelle Kommunikation innerhalb des internationalen Konzernumfelds bringst du für diese Vakanz zwingend mit
• weiterhin verfügst du über ein hohes Maß an Beratungskompetenz für Führungskräfte sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit sensiblen Themen wie beispielsweise dem betrieblichen Eingliederungsmanagement
• abschließend bist du ein absolutes Organisationstalent und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert an der kontinuierlichen Optimierung der bestehenden HR-Prozesse sowie der erfolgreichen Umsetzung verschiedener strategischer Projekte
• für die Ausübung dieser verantwortungsvollen Position bringst du neben deiner fachlichen Expertise auch eine gültige Arbeitserlaubnis sowie einen festen Wohnsitz in Deutschland mit