Repair Shop Manager (m/w/d)

• flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub
• attraktive Tarifvergütung inklusive 13,8 Monatsgehältern und Gewinnbeteiligung
• Verpflegungszuschüsse und Essenszulagen
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Karriereförderung
• modernes Arbeitsumfeld und internationales Team in einer zukunftssicheren High-Tech-Branche

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

• intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber
• 50 € monatlich geschenkt für deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
• Prämien sowie Urlaubs-Weihnachtsgeld und attraktive Branchenzuschläge
• kostenlose Nachhilfe für deine Kinder auf der Lern- und Nachhilfeplattform Ubimaster
• zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
• exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

• die Abläufe und Arbeiten im Repair Shop organisierst du und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
• in allen technischen Belangen betreust du die Kunden und stehst als kompetente Ansprechperson zur Verfügung
• Kundenaufträge analysierst du hinsichtlich beauftragter Leistungen, technischer Vorgaben sowie anzuwendender Unterlagen und Vorschriften
• Prüfung, Befundung, Fehlersuche und Ursachenanalyse an Geräten und Baugruppen nimmst du vor und unterstützt dabei die Mitarbeitenden
• Reparaturen, Integrationen, Abgleiche, Kalibrierungen und Prüfungen an bestimmten Gerätetypen führst du durch
• Befunde dokumentierst und bewertest du als Grundlage für Kostenvoranschläge und erstellst Reparaturberichte für die Kunden
• du bist fachliche Ansprechperson für die Mitarbeitenden im Repair Shop sowie für Qualitätsmanagement, Entwicklung und Kunden
• bei der Definition von Prüfverfahren und Prüfvorrichtungen wirkst du intern und extern mit
• die Mitarbeitenden im Repair Shop weist du in die zugewiesenen Programme ein
• die Instandhaltung und Reparatur aller Gerätetypen übernimmst du eigenverantwortlich

• eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d) oder Nachrichtentechniker (m/w/d) bzw. ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Optoelektronik oder Nachrichtentechnik liegt bei dir vor
• du hast praktische Erfahrung und gute Kenntnisse in der Analog- und Digitalelektronik
• Erfahrung im MRO-Umfeld nach Part 145 ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• du verfügst über gute IT-Kenntnisse zur sicheren Handhabung betrieblicher und zugewiesener Programme
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen dich aus
• die Bereitschaft, komplexe Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen, bringst du mit
• du überzeugst durch ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• ein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein spricht für dich
• ein Wohnsitz in Deutschland sowie eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis für Deutschland sind erforderlich